一、任职资格：
1、本科以上学历，五年以上工作经验；
2、掌握公司管理专业知识与技能技巧，有财务管理、企业管理、项目管理、公司行政事务管理等方面的实操或培训经历；
3、具备管理理念，公关协调能力强，公文撰写能力突出；
4、具有强烈的责任心、严谨的工作作风、优秀的洞察力和敏锐的判决力；
5、具有较强的沟通表达能力，具备良好的职业道德和心理素质，原则性强；
6、具有较强的组织纪律性、工作的责任感、保密性。
二、职责
1、 主持日常事务部全面工作，组织并督促部门员工全面完成本部职责范围内的各项工作任务。；
2、 负责项目管理、行政事务及统筹安排等公司日常事务管理；
3、 负责各项项目及重大活动的统筹组织和实施；
4、 负责部门年度工作计划及预算的编制等财务管理；
5、 负责项目统计、招投标、档案等项目后勤管理；
6、 负责考勤、人事考核、岗位职责和制度编制等人事管理
7、 负责实验室后勤、技术、质控管理；