岗位职责
1.行政办公管理（包含制度、档案、合同、印章、会议、文书拟定、办公用品及固定资产管理等）
2.后勤保障管理（包含接待、食堂、宿舍等）
3.人力资源管理
4.品质监督管理
5.培训考核管理
岗位要求
1.人力资源管理或行政管理专业大专以上学历，3年同岗位工作经验，有物业公司行政人事工作经验优先考虑；
2.熟悉《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》等劳动人事法律及相关法规政策和知识；
3.具备良好的战略规划能力、组织领导能力、沟通协调能力、文字表达能力。
待遇面议